【企業】シャープ戴体制始動 「人員削減は“最終手段”」「遊んで給料もらっている人は修理しないといけない」
台湾・鴻海(ホンハイ)精密工業傘下で経営再建中のシャープの戴正呉社長は22日、堺市の本社で記者団の取材に応じ、人員削減の可能性について「削減するよりも配置換えやモチベーションを上げ、適正化することが重要だ」と述べた。戴社長は6月に、国内外の従業員約4万3千人のうち7千人規模の削減を示唆していたが、軌道修正した格好だ。
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台湾・鴻海(ホンハイ)精密工業傘下で経営再建中のシャープの戴正呉社長は22日、堺市の本社で記者団の取材に応じ、人員削減の可能性について「削減するよりも配置換えやモチベーションを上げ、適正化することが重要だ」と述べた。戴社長は6月に、国内外の従業員約4万3千人のうち7千人規模の削減を示唆していたが、軌道修正した格好だ。
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