【地域】新卒採用 茨城県内企業の5割近くが「計画下回る」
常陽銀行系シンクタンクの常陽地域研究センターは17日、2018年4月入社予定の新卒採用に関する調査結果を発表した。茨城県内で新卒採用を予定する企業のうち5割近くで採用者数が計画を下回った。人手不足感が強まるなか、人材確保に向けた競争が一段と激しくなっているようだ。新卒採用計画があると答えたのは全体の46.0%。
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