【働き方改革】タニタ社長「社員に残業代払いたくない･･･せや!社員を個人事業主にするで!3年契約な」弁護士「脱法手法」★2
健康機器メーカーのタニタの社長がとなえる「働き方改革」が注目をあつめている。同社は2017年から、社員が「個人事業主」として独立することを支援する取り組みをはじめた。日経ビジネス(7月18日)によると、タニタ本体の社員のうち、希望する人は、会社との雇用関係を終了したうえで、タニタと「業務委託」の契約をむすぶ。
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