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★ニュース速報+ 1002res 460res/h
【意識調査】平均月給41万円「国家公務員」大企業並みでも給与に不満感
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【シニア雇用】「公務員なら60歳以降も給与7割」 露骨な"官高民低"を放置していいのか
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【社会】「国家公務員」の給与事情 「高級で退職金も多く将来も安泰」というイメージは本当か?
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【上級公務員】初級採用なのに「上級」扱いも 職員給与5千万円過払い 徳島県
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【地方公務員】男性の育休取得8.0% 給与水準は7年連続国下回る(時事)
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【国家公務員】平均年収は2万1000円減り、673万4000円に・・・改正給与法成立
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【人事院】国家公務員のボーナス減額へ 平均年間給与は673万円…
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【公務員と民間企業の「給与」】残業激増も賞与は4.45ヵ月分…やっぱり「公務員」は最強か?★4
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【公務員と民間企業の「給与」】残業激増も賞与は4.45ヵ月分…やっぱり「公務員」は最強か?★3
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【公務員と民間企業の「給与」】残業激増も賞与は4.45ヵ月分…やっぱり「公務員」は最強か?★2
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【公務員と民間企業の「給与」】残業激増も賞与は4.45ヵ月分…やっぱり「公務員」は最強か?
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【橋下徹】先送りされた国家公務員法改正案の給与保障を問題視
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【社会の裏側】野党の真の狙いは、自治労が要求する公務員の給与保証 与党と阿吽の呼吸で行われる茶番劇
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【石川県志賀町】給付金2万円上乗せへ 財源は公務員らの給与
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【人事院】国家公務員の給与改定で基準となる民間企業の給与実態調査を延期する方針
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【選挙対策/苦痛を分かち合う】韓国の閣僚・次官級公務員 4カ月間給与30%返納へ
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【参院可決】国家公務員給与6年連続増の680万円、ボーナスも引き上げ
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【ありがとう安倍政権】国家公務員、6年連続で給与とボーナス引上げ なお民間の5割は昨年と変わらず
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【公務員の身分保障】神戸教師いじめ、加害教員の給与差し止めは「世論に流されすぎ」 悪しき先例となる恐れ
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【政府】国家公務員の給与増決定 6年連続 ★4
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【政府】国家公務員の給与増決定 6年連続 ★3
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【政府】国家公務員の給与増決定 6年連続 ★2
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【政府】国家公務員の給与増決定 6年連続
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【安倍政権】国家公務員の給与増決定 人事院勧告受け入れ6年連続
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【経済】増税するのに公務員給与増って一体? ネット上に批判の声相次ぐ
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【人事院】国家公務員の給与、6年連続で引き上げを勧告 平均年収は680万円に ★2
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【人事院】国家公務員の給与、6年連続で引き上げを勧告 平均年収は680万円に
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【人事院】6年連続で国家公務員の給与、ボーナスの引き上げを勧告
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【夜の政治】国家公務員の給与増勧告へ 6年連続、人事院
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【ありがとう安倍政権】国家公務員の給与、6年連続引き上げ勧告か★4
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【ありがとう安倍政権】国家公務員の給与、6年連続引き上げ勧告か★3
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【ありがとう安倍政権】国家公務員の給与、6年連続引き上げ勧告か★2
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【ありがとう安倍政権】国家公務員の給与、6年連続引き上げ勧告か
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【社会】公務員の給与が5年連続で増え続けるワケ
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【給与】国家公務員にボーナス71万円 昨冬比4400円減
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【5年連続】国家公務員の月給・ボーナス引き上げへ 改正給与法が成立 平均年収678万3000円 ★4
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【5年連続】国家公務員の月給・ボーナス引き上げへ 改正給与法が成立 平均年収678万3000円 ★3
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【国家公務員】給与増額 月給、ボーナス(期末・勤勉手当)ともに5年連続
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【5年連続】国家公務員の月給・ボーナス引き上げへ 改正給与法が成立 平均年収678万3000円 ★2
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【5年連続】国家公務員の月給・ボーナス引き上げへ 改正給与法が成立 平均年収678万3000円
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【人事院】改正給与法が成立=国家公務員、平均年収3万円増の678万3000円
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【政府】公務員の給与法案、閣議決定 月給・ボーナス5年連続増
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【政府】国家公務員給与増額へ年間給与は平均で678万3000円=定年延長は検討継続 ★3
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【政府】国家公務員給与増額へ年間給与は平均で678万3000円=定年延長は検討継続 ★2
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【政府】国家公務員給与増額へ年間給与は平均で678万3000円=定年延長は検討継続
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【国家公務員】給与増額へ=定年延長は検討継続-政府
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【アベノミクス】国家公務員の給与増額へ 政府、臨時国会に法案 月給、ボーナスとも5年連続の増 ★9
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【アベノミクス】国家公務員の給与増額へ 政府、臨時国会に法案 月給、ボーナスとも5年連続の増 ★8
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【アベノミクス】国家公務員の給与増額へ 政府、臨時国会に法案 月給、ボーナスとも5年連続の増 ★7
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【アベノミクス】国家公務員の給与増額へ 政府、臨時国会に法案 月給、ボーナスとも5年連続の増 ★6