【雇用】ハローワークで違法求人自動検出 最低賃金対象、秋に導入へ
厚生労働省は今秋、求人票の時給が最低賃金を満たしているかどうか、自動的にチェックするシステムを全国のハローワークに導入する。最低賃金を下回る違法な求人を受理していたとして、五年前に総務省から勧告を受けていたが、改善が進まず、昨夏の調査では、パート職で六十六件の最低賃金未満の求人が見つかっていた。 (中沢誠)厚労省によると、今回チェックできるようになるのは、時給で募集するパート職の求人票。
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