【韓国】「5年間に38万人採用」約束はどこへ…景気沈滞が長期化し、就職市場に寒波が予想される
景気沈滞が長期化し、就職市場に寒波が予想される。グローバル経済の不確実性が高まり、主要大企業さえも人材需給計画を出すのが容易でないからだ。財界によると、10大グループの大半が2年前に発表した新規採用計画をめぐり頭を悩ませている。これら企業は尹錫悦(ユン・ソクヨル)政権の発足直後の2022年5月、「5年間に38万人」を採用する計画を明らかにした。
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