【アベノミクス】正社員の採用、リーマン・ショック前の水準上回る 中小企業の採用も増
2018年春に正社員の採用予定がある企業は65.9%と、4年連続で6割を超え、リーマン・ショック前の08年度(08年3月調査時)を上回った。帝国データバンクが「2018年度の雇用動向に関する企業の意識調査」を、3月14日に発表した。「大企業」は84.0%と採用意欲が高く、調査開始以降で最高を更新。「中小企業」の採用予定も61.3%と2年連続で増え、11年ぶりに6割を超えた。
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2018年春に正社員の採用予定がある企業は65.9%と、4年連続で6割を超え、リーマン・ショック前の08年度(08年3月調査時)を上回った。帝国データバンクが「2018年度の雇用動向に関する企業の意識調査」を、3月14日に発表した。「大企業」は84.0%と採用意欲が高く、調査開始以降で最高を更新。「中小企業」の採用予定も61.3%と2年連続で増え、11年ぶりに6割を超えた。
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