【千葉県職員給与】引き上げを勧告 7年連続 千葉県人事委員会
千葉県職員給与 引き上げを勧告 7年連続
2019.10.9
千葉県人事委員会は9日、令和元年度の県職員(行政職)の月給を0・15%、ボーナスに当たる期末・勤勉手当を0・05カ月分、それぞれ引き上げるように勧告した。月給は7年連続、ボーナスは6年連続の引き上げ。月給は初任給を1500~1900円アップするなど、主に30代半ばまでの若手職員を対象に引き上げる。
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千葉県職員給与 引き上げを勧告 7年連続
2019.10.9
千葉県人事委員会は9日、令和元年度の県職員(行政職)の月給を0・15%、ボーナスに当たる期末・勤勉手当を0・05カ月分、それぞれ引き上げるように勧告した。月給は7年連続、ボーナスは6年連続の引き上げ。月給は初任給を1500~1900円アップするなど、主に30代半ばまでの若手職員を対象に引き上げる。
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