【大阪府労委】朝日放送の不当労働行為を認定 派遣打ち切り巡る団体交渉拒否
派遣社員の契約打ち切りを巡る団体交渉を拒否したとして、大阪府労働委員会は大阪市の朝日放送グループホールディングス(HD)の不当労働行為を認定した。「直接雇用を避けるため派遣制度を利用した」として、同社が派遣社員の実質的な使用者だったと認定し、団交拒否に正当な理由はないとした。命令は3日付。団交に応じることや、再発防止文書を労働組合側に渡すよう命じた。
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派遣社員の契約打ち切りを巡る団体交渉を拒否したとして、大阪府労働委員会は大阪市の朝日放送グループホールディングス(HD)の不当労働行為を認定した。「直接雇用を避けるため派遣制度を利用した」として、同社が派遣社員の実質的な使用者だったと認定し、団交拒否に正当な理由はないとした。命令は3日付。団交に応じることや、再発防止文書を労働組合側に渡すよう命じた。
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