三菱電機、年330件のパワハラ相談 214件解決、8件で懲戒処分
三菱電機グループ内で、2020年度にパワハラ被害相談が330件あったことがわかった。労働組合の「電機・情報ユニオン」が10日、記者会見のなかで明らかにした。朝日新聞が入手した社内資料によると、うち8件でパワハラが認定され、加害側の社員が懲戒処分になったという。三菱電機では、19年に20代の男性社員が自殺し、21年に労災認定されている。
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三菱電機グループ内で、2020年度にパワハラ被害相談が330件あったことがわかった。労働組合の「電機・情報ユニオン」が10日、記者会見のなかで明らかにした。朝日新聞が入手した社内資料によると、うち8件でパワハラが認定され、加害側の社員が懲戒処分になったという。三菱電機では、19年に20代の男性社員が自殺し、21年に労災認定されている。
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